Depuis la crise sanitaire du Covid-19, l’État a mis en place une aide exceptionnelle permettant l’embauche d’un.e apprenti.e préparant un diplôme jusqu’au master (bac +5). Cette aide permet de couvrir les frais de formation et de travail (salaire, coût de formation mais aussi exonération des cotisations sociales, réductions fiscales et crédit d’impôt d’apprentissage).
une aide de 5 000 à 8 000€ !
- 5 000€ pour un.e apprenti.e mineur.e
- 8 000€ pour un.e apprenti.e majeur.e
Cette aide permet de couvrir 100% du salaire d’un.e apprenti.e de moins de 21 ans, 80% du salaire de 21 à 25 ans et 45% pour un.e apprenti.e de 26 ans et plus.
Cette aide remplace l’aide unique lors de la première année du contrat. Pour les années suivantes la structure pourra prétendre à l’aide unique si elle répond aux conditions.
embaucher un.e apprenti.e
Vous êtes intéressé par l’embauche d’un.e apprenti.e ? La Fédération régionale Familles Rurales Pays de la Loire vous accompagne dans vos démarche : pour en savoir plus rendez-vous ici !