Emploi Stage Bénévolat
-
16 octobre 2025Coordinateur.trice enfance/jeunesseMaine-et-Loire
Nom de la structure / association
Familles Rurales Erdre-en-AnjouPrésentation de la structure
L'association Familles Rurales Erdre-en-Anjou est implantée sur un territoire rural d'environ 5800 habitants. Agréée EVS (Espace de Vie Sociale), elle agit sur la commune nouvelle d'Erdre-enAnjou par le biais d'activités et de projets mis en place pour répondre aux besoins des habitants.
L'association propose plusieurs services:
Un accueil périscolaire ainsi qu'un accueil de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans (les mercredis et pendant les vacances scolaires).
Un service jeunesse destiné aux 11-17 ans, avec deux espaces dédiés situés à La Pouëze et à Vern-d'Anjou.
Des activités pour toutes les tranches d'âges (yoga, couture, activités manuelles, cinéma, transport solidaire...)
Description des missions
- Piloter et coordonner les projets enfance et jeunesse.
- Assurer la gestion administrative et financière du service.
- Manager l'équipe enfance et jeunesse (7 salarié-es).
- Assurer la communication du service (en lien avec la responsable communication).
- Préparer et animer des réunions (commissions, mercredis, vacances).
- Participer à des temps de face-à-face avec le public.
Compétences attendues
- Bac oụ équivalent BPJEPS LTP avec expérience significative Bdc+2 ou équivalent dans le domaine de l'enfance, (DEJEPS, DUT), avec UC de direction d'ACM et/ou expérience dans le domaine.
- Esprit d'équipe
- Curiosité
- Rigueur
- Sens de l'organisation
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Maine-et-LoireVille
La PouëzeDate de début de la mission
1 décembre 2025Type du contrat
CDD -
14 octobre 2025Animateur.trice ACM permanent - CDI aménagé 30hMaine-et-Loire
Nom de la structure / association
Accueil de Loisirs Familles Rurales Cantenay-ÉpinardPrésentation de la structure
L'Accueil de Loisirs Familles Rurales Cantenay-Épinard souhaite compléter son équipe d'animation en urgence.
Description des missions
Animer et encadrer les différents temps d'accueil de l'ACM
- Assurer l'accueil physique des enfants et des familles
- Mettre en place des projets d'animation
- Accompagner la vie quotidienne des enfants (repas, sieste, hygiène)
- Participer à l'entretien du matériel et des locaux
Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique
- Participer aux réunions pédagogiques, participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Construire avec l'équipe un projet d'animation adapté aux publics accueillis
- Participation au bilan de l'ACM et à l'évaluation du projet pédagogique
Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis
- Faire le suivi sanitaire des enfants
- Avoir connaissance et respecter le cadre réglementaire de l'ACM
- Respecter les règles d'hygiène et sécurité
Compétences attendues
Diplômes requis
- BAFA, CAP Petite enfance, CQP Animateur périscolaire validé ou équivalence, Licence STAPS, CPJEPS...
Compétences requises
- Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant et le jeune
- Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
- Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu
- Connaissances des techniques d'animation
Qualités requises
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Aptitude au travail d'équipe
- Capacité d'adaptation
- Capacités relationnelles
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Maine-et-LoireVille
Cantenay-ÉpinardDate de début de la mission
3 novembre 2025Type du contrat
CDI -
3 octobre 2025Coordinateur.trice Enfance/JeunesseMaine-et-Loire
Nom de la structure / association
Familles Rurales Erdre-en-AnjouPrésentation de la structure
L'association Familles Rurales Erdre-en-Anjou est implantée sur un territoire rural d'environ 5800 habitants. Agréée EVS (Espace de Vie Sociale), elle agit sur la commune nouvelle d'Erdre-enAnjou par le biais d'activités et de projets mis en place pour répondre aux besoins des habitants.
L'association propose plusieurs services:
Un accueil périscolaire ainsi qu'un accueil de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans (les mercredis et pendant les vacances scolaires).
Un service jeunesse destiné aux 11-17 ans, avec deux espaces dédiés situés à La Pouëze et à Vern-d'Anjou.
Des activités pour toutes les tranches d'âges (yoga, couture, activités manuelles, cinéma, transport solidaire...)
Description des missions
- Piloter et coordonner les projets enfance et jeunesse.
- Assurer la gestion administrative et financière du service.
- Manager l'équipe enfance et jeunesse (7 salarié-es).
- Assurer la communication du service (en lien avec la responsable communication).
- Préparer et animer des réunions (commissions, mercredis, vacances).
- Participer à des temps de face-à-face avec le public.
Compétences attendues
- Bac oụ équivalent BPJEPS LTP avec expérience significative Bdc+2 ou équivalent dans le domaine de l'enfance, (DEJEPS, DUT), avec UC de direction d'ACM et/ou expérience dans le domaine.
- Esprit d'équipe
- Curiosité
- Rigueur
- Sens de l'organisation
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Maine-et-LoireVille
La PouëzeDate de début de la mission
1 décembre 2025Type du contrat
CDD -
3 octobre 2025Directeur.trice ACM occasionnelMaine-et-Loire
Nom de la structure / association
Familles Rurales Ste Gemmes d'AndignéPrésentation de la structure
Le (la) directeur(rice) est responsable du projet pédagogique de l’ACM auprès des publics accueillis dans la structure. Il (elle) est garant(e) du bon fonctionnement de la structure sous tous les aspects de gestion.
Description des missions
Gestion administrative :
- Déclaration de l’accueil (fiches complémentaires TAM)
- Gestion des dossiers d’inscriptions, facturation
- Participation à l’élaboration du budget prévisionnel
- Pilotage du budget
- Gestion des présences
Gestion du personnel :
- Recrutement du personnel
- Suivi et évaluation de l’équipe
- Gestion de plannings, s’assure du temps de travail
- Préparation des réunions d’équipe
- Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires
- Mise en place des moyens d’évaluation
- Développement la progression des animateurs
Gestion de la sécurité physique, affective et morale des enfants :
- Veille et application des réglementations et recommandations départementales
- Elaboration d’outils, d’affiches obligatoires
- Gestion des équipements, de leur maintenance et de leurs conformités des normes en cours
Communication et développement des partenariats :
- Mise en place une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, lettre d’information…) et des professionnels (affichage obligatoire)
- Mise en place une communication externe à destination des élu(e)s et des partenaires
- Promotion de la structure et l’association
- Développement et suivi des partenariats locaux (écoles, médiathèque, maison de retraite…)
Garantie du projet pédagogique :
- Elaboration du projet pédagogique avec l’équipe d’animation
- Ecriture du projet en fonction du contexte social, culturel et éducatif
- Coordination et évaluation avec l’équipe d’animation
- Mise en œuvre en référence avec le projet éducatif
- Supervision des projets d’animation
Compétences attendues
- BPJEPS LTP, DEJEPS, master de l’enseignement, de l’éducation et de la formation, BAFD
- Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de l’enfance
- Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l’enfant
- Connaissance des règles et consignes de sécurité, d’hygiène et d’alimentation dans l’ACM
- Connaissance des activités et jeux
- Connaissance management (animer une réunion, …)
- Connaissance logiciel métiers
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Direction de structuresLieu de travail
Maine-et-LoireVille
Ste Gemmes d'AndignéDate de début de la mission
6 juillet 2026Type du contrat
CDD -
3 octobre 2025Directeur.trice syndicat petite enfance-enfanceMaine-et-Loire
Nom de la structure / association
Syndicat intercommunal Loire-LonguéPrésentation de la structure
Un poste de directeur à temps complet (35h/semaine) dans un Syndicat Intercommunal créé pour assurer la gestion d’équipements de la petite enfance (Crèches, Relais Petite Enfance, Accueils de Loisirs).
Placé sous la responsabilité du Président et des Vice-Présidents, le directeur administratif dirige l’ensemble des services du syndicat et coordonne l’organisation. Il pilote et met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité avec l’équipe politique en place. Apporte conseils et assistance auprès des élus.
Description des missions
Petite Enfance : coordination administrative de l’ensemble des structures petite enfance :
- Gestion des structures petites enfance
- Gestion, en lien les responsables des structures, des remplacements et des éventuels changements d’affectation.
- Préparation et participation aux réunions avec les responsables des structures petite enfance
- Suivi des pré-inscriptions et inscriptions d’enfants
- Gestion du budget du Syndicat en lien avec les élus
- Elaboration et suivi des budgets de fonctionnement et d’investissement de chaque structure
- Suivi de la masse salariale
- Gestion du contrat CAF
- Déclarations financières annuelles auprès de la CAF
- Vérification des prestations versées par la CAF et la MSA
- Gestion des ressources humaines
- Connaissance en gestion de paie apprécié (suivi des bulletins de salaires, Déclaration Sociale Nominative…)
- Déclaration des arrêts de travail et suivi des remboursements
- Préparation et participation aux recrutements du personnel
- Gestion des documents carrières (arrêtés)
- Réalisation du bilan social
Enfance : Gestion des demandes de subvention :
- Etude et suivi des subventions des ALSH
- Renouvellement des conventions
Dynamique territoriale :
- Mise en œuvre des orientations stratégiques du territoire Loire-Longué en matière de
développement et de redynamisation à destination des familles :
- Renouvellement et conduite de la convention Territoriale Globale (CTG)
- Elaboration du diagnostic de territoire
- Accompagnement de la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG
Compétences attendues
- Qualité managériale
- Qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Autonomie, discrétion, dynamisme et disponibilité
- Savoir respecter les délais réglementaires, gérer la polyvalence et les priorités
- Curiosité
- Connaissance des règles juridiques d’élaboration des actes administratifs et du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics appréciés
- Bac +2 ou Bac +3 dans la filière sociale, médico-sociale ou animation ou une expérience significative dans la dynamique de projet appréciée
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Direction de structuresLieu de travail
Maine-et-LoireVille
Longué-JumellesDate de début de la mission
3 octobre 2025Type du contrat
CDI -
3 octobre 2025Responsable Permanent(e) résident(e)Sarthe
Nom de la structure / association
La Vie en CouleurPrésentation de la structure
On cherche un(e) Responsable Permanent(e) résident(e) pour rejoindre notre petite équipe dans la Sarthe (72) à Saint-Denis-d'Orques.
Notre mission : offrir aux jeunes confiés par l’ASE un cadre sécurisant, bienveillant et vivant… et pour ça, on a besoin de quelqu’un qui ait du cœur, du sens de l’organisation et l’envie de s’investir dans un vrai projet humain.
Description des missions
- Être le pilier du quotidien avec les jeunes (accompagnement éducatif, cadre, activités).
- Manager et coordonner l’équipe sur place.
- Gérer les plannings, les écrits, les rdv avec l’ASE, l’école, les pros de santé.
- Veiller à ce que la maison tourne bien (et qu’il y fasse bon vivre).
Compétences attendues
- Tu connais le secteur social/protection de l’enfance.
- Tu as de l’expérience en management et en gestion d’équipe.
- Tu es fiable, investi(e), et tu sais garder ton sang-froid même quand ça secoue un peu.
- Permis B indispensable.
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Direction de structuresLieu de travail
SartheVille
Saint-Denis-d'OrquesDate de début de la mission
6 octobre 2025Type du contrat
CDI -
1 octobre 2025Animateur(trice) Enfance- Accueil de Loisirs et périscolaire Croq'NoisettesVendée
Nom de la structure / association
L'Association Familles Rurales des BrouzilsPrésentation de la structure
L'Association Familles Rurales des Brouzils située en Vendée compte une dizaine de bénévoles et 13 salariés. Elle propose 5 services: L'Accueil de Loisirs et périscolaire « Croq'Noisettes » pour les 3-11 ans/ Anim'jeunesse pour les 11-17 ans/Le multisport pour les 3-6 ans /Le transport scolaire pour les élèves du Primaire /Genérations Actives pour les retraites
Description des missions
- Animation du temps périscolaire avec les 3-11ans
- Animation lors des vacances scolaires avec les 3-11 ans
- Elaboration des programmes d'activites en equipe en coherence avec le projet pédagogique
- Ecoute du public et accueil des familles
Compétences attendues
- BPJEPS ou équivalent apprécie
- CPJEPS, BAFA ou équivalent au minimum
- PSC1 apprécié
- Sens de l'accueil et d'écoute auprès du public (enfants et familles)
- Savoir animer un groupe d'enfants/Adaptation aux besoins du public
- Connaissance des besoins de l'enfant
- Connaissance de la règlementation en vigueur
- Savoir travailler en équipe
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
VendéeVille
Les BrouzilsDate de début de la mission
1 octobre 2025Type du contrat
CDD -
1 octobre 2025Animateur "Info jeunes" (H/F)Maine-et-Loire
Nom de la structure / association
LES PONTS DE CEPrésentation de la structure
Les Ponts de Cé, commune de 13415 habitants, membre d'Angers Loire Métropole est traversée par La Loire est inscrite au patrimoine mondial de l’UNESCO.
La Ville dispose des nombreux labels de qualité : ville fleurie, ville active et sportive, ville internet.
La municipalité fait également une part belle à la citoyenneté active : conseils de quartiers, plan climat élaboré avec les habitants, budget participatif, journée citoyenne, conseil municipal des jeunes, conseil municipal des enfants...
Elle est dotée d’un budget participatif et d’un plan climat communal élaboré avec les Ponts-de-Céais. Son budget annuel fait également l’objet d’un calcul de son impact climatique.
Sa saison culturelle, la centaine d’associations présentes, les 1800 abonnés de la Médiathèque municipale, les 32 clubs sportifs font des Ponts-de-Cé une ville animée à l’année.
La ville des Ponts-de-Cé recherche pour la Direction des Familles et de l'Education, un animateur (H/F) Information Jeunesse
Description des missions
L'animateur Information Jeunesse aura pour missions principales :
- Accueillir et informer les jeunes sur leurs démarches (orientation, emploi, logement, santé, etc.)
- Accompagner à l’utilisation des outils numériques et documentaires
- Soutenir les projets individuels ou collectifs portés par les jeunes
- Organiser des événements (Forum Job d’été, babysitting...), ateliers et animations thématiques
- Promouvoir les activités de l’Infos Jeunes auprès des partenaires et du public
- Co animer le dispositif “Promeneur du Net”
Utilisation de supports de communication et outils numériques
Participation active à la vie et au développement du service
Compétences attendues
Diplôme dans le domaine social, éducatif ou de l’animation (BPJEPS, DUT Carrières Sociales, etc.)
- Expérience dans l’accompagnement de jeunes et/ou la médiation sociale
- Connaissance des dispositifs "jeunesse", d’orientation et d’insertion
- Maîtrise des outils numériques et bureautiques
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Maine-et-LoireVille
Les Ponts-de-CéDate de début de la mission
1 janvier 2026Type du contrat
CDI -
30 septembre 2025Animateur(trice) enfance et PIJSarthe
Nom de la structure / association
CDC OREE DE BERCE BELINOISPrésentation de la structure
Sous l’autorité du responsable de structure,
Horaires indicatifs : en période scolaire :
- lundi : 7h25-11h00 puis 16h00-18h00
- mardi : 7h25-12h00 puis 16h00-18h00
- mercredi : 9h00-17h00 (3/4h pause méridienne)
- jeudi : 7h25-18h00 (3/4h pause méridienne)
- vendredi : 16h00-18h00
Exigences et contraintes :
- Travail en journée continue avec pause incluse sur le temps de travail lors des activités à la journée
- Horaires irréguliers avec amplitude variable
- Travail possible sur des séjours à la semaine
- Travail possible avec différentes tranches d’âges (de 3 à 18 ans) selon les besoins
- Déplacements fréquents entre les structures en fonction des nécessités de service (vous devez donc être en capacité de vous déplacer entre différentes communes par vos propres moyens)
Description des missions
Sur les temps périscolaires du matin et du soir
- Assurer la sécurité physique, morale et sanitaire des enfants,
- Assurer l’accueil des enfants et des parents et les fonctions s’y rapportant,
- Participer à l’élaboration, la mise en œuvre, à l’évaluation et à l’adaptation du projet pédagogique de la structure,
- Faire découvrir de nouvelles activités,
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics,
- Concevoir et planifier des séances d’animation,
- Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure,
- Participer et animer une dynamique de groupe avec les enfants et les autres animateurs,
- Participer à la démarche éducative en lien avec les autres acteurs (écoles, partenaires, parents…),
- Assurer les remplacements des collègues en fonction des nécessités de service.
Missions secondaires :
En l’absence de l’animateur Info Jeunes, vous assurez le fonctionnement de la structure selon les directives établies lors de la convention avec la Direction Régionale et Départementale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale des Pays de La Loire et de La Loire-Atlantique. Vous serez amené(e) à intervenir dans les collèges et lycée du territoire auprès des jeunes.
Vous pourrez être amené(e) à venir en renfort sur les temps de la pause méridienne, les vacances scolaires ou au sein du service jeunesse.
Compétences attendues
BAFA ou équivalent
Savoir-être / Qualités :
- Sens du service public
- Capacité à s’adapter
- Devoir de réserve et discrétion professionnelle
- Sens de l'organisation
- Autonomie et responsabilité
- Esprit d'initiative, réactivité, disponibilité
Pour tout renseignement, contacter Antoine BOUDIN, coordinateur enfance au 02-43-47-02-20 ou par mail à coordo.ej@belinois.fr
Adresser votre candidature (lettre motivation + CV) par mail à l’attention de Madame la Présidente à l’adresse suivante : communautedecommunes@belinois.fr
EN PRECISANT BIEN L’INTITULE DU POSTE : ANIMATEUR ENFANCE VOLANT ET LE N° D’OFFRE.
Adresse de l'employeur
CDC OREE DE BERCE BELINOIS
1, rue sainte anne - bp 50019
72220 EcommoyType de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
SartheVille
EcommoyDate de début de la mission
1 novembre 2025Type du contrat
CDI -
16 septembre 2025ANIMATEUR ENFANCE (H/F)Vendée
Nom de la structure / association
CUGAND-LA-BERNARDIEREPrésentation de la structure
Le Pôle Enfance de Cugand-la-Bernardière recrute un(e) Animateur/Animatrice Enfance à Temps Complet à compter du 24 novembre 2025.
Sous l'autorité de la directrice ou la directrice adjointe, l'Animateur/Animatrice Enfance :- Garantie la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretient des relations avec les familles.
- Participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
Description des missions
Sur le temps d'accueil périscolaire et accueil de loisirs :
- Accueille les enfants et les familles
- Met en place des animations adaptées aux différents publics en lien avec le projet pédagogique et éducatif
- Planifie des temps d'animation en respectant les rythmes de l'enfant
- Participe et anime la vie quotidienne de la structure (rangement, aménagement, repas...)
- Assure la sécurité affective et physique des enfants
- Accompagne les enfants dans les écoles
- Tient à jour la liste de présence des enfants
- Travaille en équipe et participe aux différents projets de la structure
- Participe à la mise en place du projet pédagogique.
- Participe aux différents temps de réunion de préparation.
Sur le temps du restaurant scolaire :
- Encadre et surveille de manière constante le groupe sur le temps du repas et/ou sur le temps hors repas
- Assure la sécurité affective et physique des enfants
- Gère la liste de présence des enfants
- Suit et aide les enfants le temps du repas
- Propose des animations adaptées sur les temps hors repas
- Toutes autres activités qui permettent le bon fonctionnement de la structure
Compétences attendues
Connaissances théoriques et savoir faire :
- Savoir identifier et reconnaitre les besoins des enfants
- Connaissance des techniques d'animation et de mise en place de projets
- Connaissance réglementaire des accueils collectifs de mineurs
- Capacité à encadrer un groupe d'enfants
- Connaissances approfondies de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Savoir-être :
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Rigueur, dynamisme et réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
- Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à son supérieur hiérarchique et être force de proposition
- Adapter sa communication et son comportement
- Organisation et gestion du temps, d'un groupe et des listes
- Savoir rendre compte de son action auprès de la direction et des référents
- Discrétion et secret professionnel
Informations complémentaires
Le temps de travail de cet emploi est annualisé, mais avec des horaires réguliers sur les semaines scolaires et 3 semaines de congés au mois d'août.Renseignement sur le poste : Amélie MECHINEAU, Responsable du Pôle Enfance -a.mechineau@cugandlabernardiere.fr - 02-51-94-17-35
Merci de transmettre votre candidature dès que possible (CV + Lettre de motivation + 2 derniers comptes rendus d'entretien professionnel) à l'attention de Monsieur le Maire :
- par mail à ressourceshumaines@cugandlabernardiere.fr
- par courrier : 7, Place Vincent Ansquer - Cugand - 85610 Cugand-la-BernardièreType de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
VendéeVille
Cugand la BernardièreDate de début de la mission
24 novembre 2025Type du contrat
CDI